北京廣源永盛人力資源管理咨詢有限公司 主營：企業(yè)代理，企業(yè)托管，人事代理 企業(yè)代理：公司在北京注冊，五證齊全，就可以在北京的社保局以及公積金中心開戶，開戶之后由我單位為其維護此為企業(yè)代理 企業(yè)托管：針對北京的小型單位，或者外地駐京人員等單位無法或者不想在北京社保局或者公積金中心開戶相應的社保以及公積金戶的時候，我們可以以我們公司的名義幫您代繳這部分的業(yè)務，此為托管。 人事代理：包含，社保，公積金，檔案，個稅，工資等業(yè)務，全部是有我們單位來代理的，此為人事代理 （一）以上代理對企業(yè)的幫助：簡單來講，社保代辦對企業(yè)的幫助是：專注核心業(yè)務，提高企業(yè)效率，規(guī)避風險，節(jié)省成本，促進發(fā)展等等。 具體而言： 1、幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力 2、提供接觸新管理技術的機會，提高響應的速度與效率； 3、規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用； 4、降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經濟弱點。在國內由于勞工權利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及，人事直接間接費用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務外包則可以降低企業(yè)風險，擺脫雜務干擾，最終引導企業(yè)專心經營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢。 5、避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。 6、簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。